MMD inviterer til ledelseskonference 2014, hvor vi endnu engang sigter efter at fylde den smukke festsal på Nationalmuseet. Det sker torsdag den 2. oktober kl. 14 til 18. Konferencen vil inspirere deltagerne med perspektiver fra forskning og praksis om et aktuelt spændingsfelt for god ledelse og forandring.
Hvor skal man som leder satse sin opmærksomhed for at sikre virksomheden succes og livskraft? I disse år er mange ledere tilbøjelige til at bygge forsvarsværker af planer, kontrol og performance styring. Det kan i nogle situationer give god mening, og det kan også give en større følelse af tryghed og forudsigelighed. I en kompleks og uforudsigelig verden er spørgsmålet dog, om det er en troværdig tryghed? Eller om man risikerer at forveksle markørerne for god ledelse med god ledelsespraksis og strategi? Konferencens afsæt er, at den moderne leder udvikler sin organisation ved at skabe stemninger som fremmer positive og konstruktive relationer til medarbejdere, kunder, ledere, omverden. God ledelse foregår i relationer. Kom og hør oplæg og debat med:
-
Jane Dutton, Distinguished Professor of Business Administration and Psychology, Michigan University; How To Be A Positive Leader Through Building High Quality Connections
-
Jan Molin, Dr. Merc., Professor i Ledelse og Uddannelsesdekan, CBS; Ledelse handler om relationer
-
Majken Schultz, Professor i Organisation, CBS; Co-creation mellem virksomheder og kunder og implikationer for ledelse
-
Eva Zeuthen Bentsen, Direktør for Gentofte Hospital; Godt behandlet - om strategi og relationer
Se det fulde program. Prisen for konferencen: 1.225 kr. inkl. moms (980 kr. ex moms). Køb billet.
|