| Online-Version dieser Email » | www.strahlemann-initiative.de » |
|
Guten Tag ,Schule – und was dann? Für viele Schulabgänger fällt es erfahrungsgemäß schwer, sich auf Anhieb für einen bestimmten Beruf zu entscheiden – zu gering sind die eigenen Erfahrungen und Kenntnisse über das Berufsleben. "Jetzt weiß ich, wo meine Talente liegen"Nicht von ungefähr beginnen nur circa 40 Prozent der Schulabgänger von Haupt- und Realschulen direkt nach der Schule eine Ausbildung. Die Mehrheit wechselt zunächst ins sogenannte "Übergangssystem" und steht dem Ausbildungsmarkt von daher nicht direkt zur Verfügung! Genau an diesem Punkt setzt Strahlemann gemeinsam mit den Schulen an: Durch gezielte Projekte und Maßnahmen der Berufsorientierung, die beispielsweise an Schulen mit einer eigenen Strahlemann Talent Company angesiedelt sind. Bestes Beispiel ist die Georg-August-Zinn-Schule Reichelsheim: Im Rahmen des regulären Unterrichts fanden dort jetzt maßgeschneiderte Workshops für Schüler der neunten Hauptschulklassen sowie der zehnten Realschulklassen statt. Die Strahlemann-Ausbildungslotsin für den Odenwald, Patricia Kalusche, und Strahlemann-Azubi Elmar Patzwaldt brachten die Schüler unter anderem mit unserem Talentecheck Talent2Go auf die Spur. Ergänzt durch individuelle Coachingmaßnahmen, ist es den Schülern gelungen, Klarheit über die eigenen Stärken und Talente zu erlangen – um sich nun in der Bewerbungsphase entsprechend orientieren können.
Wie lautet das Fazit der Workshops?
|
Janis (16): "Im Workshop habe ich gelernt, wo meine Stärken liegen und wie ich sie besser nutzen kann." |
Sarah (18): "Dank des Talentechecks habe ich herausgefunden, wo meine Talente liegen." |
|
Daniel (15): "Es war wichtig für mich, eine Bestätigung meiner Stärken zu bekommen.
Dies ist die Bilanz von Cornelia Kirchhoff-Lange, verantwortliche Lehrerin für die Berufsorientierung an der GAZ: |
|
Das Strahlemann-Projekt Talent Company wächst weiter: Im nächsten Schritt wird die Martin-Buber-Schule Heppenheim das Erfolgskonzept für die Berufsorientierung und –vorbereitung einführen. Heimische Unternehmen, die das Projekt unterstützen möchten, erhalten bei einer Infoveranstaltung in der Schule am 12. Mai ab 18:30 Uhr alle weiteren Details – sozusagen der "Spatenstich" für die nächste Talent Company. Anmeldungen zur Infoveranstaltung sind unter talent-company@strahlemann-initiative.de jederzeit willkommen! |
Partner-Unternehmen nennen uns regelmäßig offene Ausbildungsplätze, damit sich Jugendliche aus unseren Projekten bewerben können. Jetzt ist der Service auch online verfügbar: Auf unserer Lehrstellenbörse sind laufend aktualisiert alle offenen Ausbildungsangebote abrufbar. Unternehmen, die uns ebenfalls ihre offenen Ausbildungsplätze mitteilen möchten, wenden sich bitte an info@strahlemann-initiative.de.
|
|
|
|
|
Strahlemann® |
Strahlemann-Hotline: 0180 3000880 |
|
|
|
|
© 2011 Strahlemann. www.strahlemann-initiative.de | Spenden | Newsletter abmelden | Impressum Diese Email wurde zu ([email address suppressed]) gesendet. Sie erhalten diese Email, weil Sie sich für den Empfang des Strahlemann Newsletters eingetragen haben. Falls Sie diese Email irrtümlich erhalten haben, bitte wenden Sie sich an info@strahlemann-initiative.de oder klicken Sie hier, um sich vom Newsletter abzumelden. |