|
Onze samenwerken app ligt in de Stores!
Dat hebben we natuurlijk gevierd! Samen met alle partijen die hieraan bijgedragen hebben. Het was een mooi en uniek proces van co-creatie! En dat zal het blijven, want we horen natuurlijk graag de ervaringen en eventuele wensen van gebruikers.
Wat kan je nu met de samenwerken app?
In deze nieuwsbrief vertellen we je hier meer over. Heb je nog vragen of twijfel je over de meerwaarde voor jullie? Kom dan naar een korte kennismakingsbijeenkomst (kijk voor data in de agenda van deze nieuwsbrief). Vrijblijvend even bellen mag natuurlijk ook!
|
|
Eerste training Resultaatgerichte Dialoog Begeleider prima gewaardeerd
“De training maakt me scherper bewust van de mogelijkheden van de dialoog. Het geitenwollen sausje is er nu helemaal af en ik ben nieuwsgierig geworden naar meer. Het concept zet ik in bij het werkoverleg en bij het bespreken van het jaarplan. Naast concrete opbrengst levert dit ook meer verbinding op!”
Hans de Wit, Afdelingshoofd Facilitair Bedrijf
|
|
Bekijk het filmpje van de samenwerken app
In 3 minuten zie je hoe de app werkt, hoe de resultaatgerichte dialoog werkt en krijg je ideeen wanneer je deze kunt gebruiken. Natuurlijk kan je ook gewoon de app downloaden en het filmpje in de app bekijken!
|
|
|
|
De discipline van de dialoog
Welke toekomst heeft de dialoog?
Jinek meldde in een voorbeschouwing van haar nieuwe programma over Amerika een opmerkelijke ervaring. In de VS zijn er veel gezinnen waar gesprekken over Trump helemaal uit de hand lopen. Dat gebeurt zo vaak en zo heftig dat er hulplijnen in het leven zijn geroepen.
|
|
Betonrot?
De meeste organisaties waar ik als adviseur kom, besteden aandacht aan duurzame inzetbaarheid. Probleempje: vrijwel iedereen focust op vernieuwing, maar niemand kiest voor het oplossen van écht achterstallig onderhoud…
HRM, lijnmanagers en medewerkers werken eensgezind aan 21th century skills. Ze investeren in agile, scrum, lean - zonder zwarte band stel je kennelijk niks meer voor - of werken hard aan meer zelfsturing.
|
|
|
|
Basisdag 'Samenwerken tussen organisaties'
De Basisdag is bedoeld voor bestuurders, managers en stafverantwoordelijken die vinden dat het huidige samenwerken om persoonlijke reflectie vraagt. Zoek jij een goede gelegenheid om je eigen praktijk op afstand van dichtbij te bekijken en deel je dit graag met collega's uit andere organisaties? Kom dan vrijdag 1 december naar de Basisdag van de School voor Samenwerken
|
|
|
|
Incompany
Wil je samen met je collega's de resultaatgerichte dialoog inzetten en even de mogelijkheden verkennen?
|
Ons aanbod
Wil je meer weten over de opbrengst gerichtedialoog? Bekijk ons aanbod met open inschrijving.
|
|
|
|
0343 59 77 10
|
|
|
2013 © STAP-dialoog
|
|
Afmelden
|